, Jakarta - Bir işe başvurduğunuzda, genellikle her şirket, olası çalışanın karakterini öğrenmek için size psikolojik bir test yapar. Bu, kişiliğinin şirketin ihtiyaç duyduğuyla uyuşup uyuşmadığını görmek için yapılır.
Kısacası, test bir kişinin yeteneklerini ve kişiliğini ölçmek için yapılır. Bu, yaygın olarak kullanılan bir ölçüm aracıdır. Bir kişinin kişiliğini bilmek için yararlı olan çeşitli psikolojik testler vardır. İşte yapılabilecek bazı psikolojik testler!
Ayrıca okuyun: Genellikle aynı kabul edilir, bu bir psikolog ve bir psikiyatrist arasındaki farktır.
Kişilik Testi İçin Çeşitli Psikolojik Testler
Psikolojik test, bir kişinin o kişinin gerçek karakterini bilmek için zihinsel bir testidir. Bu, gözlem, görüşme ve araç kullanma gibi çeşitli şekillerde yapılabilir. Üçü de bir sınavda yapılabilir.
Gözlemlerde ve görüşmelerde psikolojik bir değerlendirme alacaksınız. Ayrıca araçların kullanımı kişinin zekasını ve kişiliğini dikkate almaya yardımcı olacaktır. Pek çok psikolojik muayene türü vardır. İşte yaygın olarak kullanılan bazı psikolojik testler şunlardır:
MBTI
Günümüzde en popüler psikolojik test Myer-Briggs Tip Göstergesidir (MBTI). Bu kişilik kontrolü, her insanın dünyayı duyumlar, sezgiler, duygular ve düşünceler yoluyla anladığı temelinde gerçekleştirilir. MBTI, her bireyi dört bipolar boyuta göre inceleyecektir:
Tutum: Bu, bir kişinin içe dönük veya dışa dönük bir tip olduğunu ölçecektir. Kişi, tipin kapalı mı yoksa açık mı olduğuna karar verecektir.
Algılama işlevi: Bu yöntem, bir kişinin vücudundaki beş duyu veya sezgiyi kullanarak yeni bilgileri anlayıp yorumlamadığını ölçecektir.
Değerlendirme işlevi: Bu test, bir kişinin rasyonel düşünceye veya empatik duygulara dayalı kararlar verme eğiliminde olup olmadığını ölçecektir.
Yaşam tarzı tercihleri: Bu değerlendirme, bir kişinin öncelikle düşünce veya hisler gibi yargı işlevlerini kullanarak ve belki de algılama veya sezgi gibi algısal işlevleri kullanarak dış dünyayla ilişki kurup kurmadığını ölçer.
Ayrıca okuyun: Evlilik Öncesi Önemli 6 Muayene Türü
DİSK
Bu psikolojik test, baskınlık, ikna, boyun eğme ve itaat özelliklerine odaklanacaktır. Bazı şirketler işe alım ve işe uygunluk için bu yöntemi kullanır. Aday bir çalışan olarak, test kağıdındaki cevapları karakterlerine göre doldurmanız istenecektir. DISC ayrıca nasıl iletişim kurulacağını, kişiliği, stres seviyelerini tespit edebilir.
Doktora psikolojik testler hakkında soru sorabilirsiniz. bu konuda kafan karıştıysa. Çok kolay, sadece ihtiyacın var indirmek başvuru akıllı telefonunuzda! Ayrıca uygulama üzerinden online psikolojik muayene siparişi de verebilirsiniz.
Rorschach testi
Bir kişinin bu psikolojik muayenesi, kağıt üzerinde on nokta mürekkep kullanacak ve ardından simetrik bir tasarım oluşturmak için kağıdı katlamanız gerekecek. Ayrıca teste katılanlara mürekkebin şeklinin neye benzediği de sorulacak. Karakteri kişisel ve duygusal olarak, ayrıca tutum ve motivasyonu test etmek için kullanılır.
Ayrıca okuyun: Evlenmeden Önce Yapılması Gereken 5 Tıbbi Muayene
Projektif Boyut Testi
Kişinin psikolojisini incelemek için yapılabilecek bir diğer test de projektif ölçümdür. Bu test, bir kişinin belirsiz uyaranlara ilişkin algısını göstermeye hizmet eder. Bu incelemenin, kişiliğin nesnel testler kullanılarak ölçülmesi zor olan yönlerini görebildiği belirtilmektedir.
